GHOST COREGhost Badge™
Dispositivo portátil dedicado a presencia y perímetro cuando no hace falta un terminal con pantalla.
Plataforma tipo MWC03En desarrollo y planificación piloto
Una nueva capa de inteligencia para lapresencia laboral.
Staffarmor Ghost™ va más allá de la entrada y salida: interpreta la presencia respecto a zonas de trabajo definidas y la conecta con horarios, autorizaciones e incidentes de Staffarmor.
Diseñado para sesiones de trabajo, no para seguir la vida privada. La implantación final requiere validación técnica y legal del lugar.
BLE + GNSSinteligencia de posición multicapa
Ghost Sessionoperación ligada al trabajo
Hardware gestionadobadge o terminal de comunicación
Staffarmor Corehorarios + presencia + incidentes
Extensión de Staffarmor
No es solo un tracker. Interpreta presencia laboral.
Ghost convierte observaciones físicas en contexto Staffarmor considerando zonas, turno activo, salidas autorizadas, entorno radio y confianza de los datos de localización.
Familia modular de servicios
Un Ghost Core, varios caminos de hardware y servicio.
La arquitectura es independiente del proveedor. El hardware y las funciones finales se configuran según el lugar, el riesgo y la necesidad operativa.
Ghost Mobile™
Posicionamiento móvil con BLE Anchors y GNSS en dispositivos gestionados o aprobados.
Dirección Android / iOSGhost Comms™
Radio PoC Android gestionada con Staffarmor, PTT, SOS y BLE/GNSS, sin exigir teléfono privado.
Concepto en desarrolloGhost Anchor™
Anchors BLE fijos para huella radio de zonas internas, límites y transiciones.
Zonas calibradasGhost Live™
Estado laboral, zona y salud del dispositivo para responsables autorizados.
Integración Staffarmor AdminGhost Alert™
Condiciones de límite, señal sostenida de salida, pérdida de dispositivo o eventos por política.
No depende de un RSSI aisladoGhost Response™
Conecta SOS e incidentes con trabajador, lugar, hora y contexto Staffarmor.
Flujo de seguridadGhost Hybrid™
Badge, móvil gestionado y Ghost Comms normalizados en un único Ghost Core.
Hardware según rolCómo funciona
Una señal de sensor no es una decisión de negocio.
Ghost interpreta observaciones por capas y después las combina con el contexto laboral de Staffarmor antes de producir un estado o evento.
Sesión
Ghost Session comienza con el trabajo activo.
Observación
Llegan observaciones BLE, GNSS y estado del dispositivo.
Confianza
El sistema evalúa estabilidad, tendencia y confianza.
Política
Horarios, autorizaciones y reglas de salida aportan contexto.
Modelo de estados Ghost previsto
INSIDEdentro de zona
AUTHORIZEDfuera autorizado
BOUNDARYcerca del límite
POSSIBLE EXITseñal de salida
OUTSIDEfuera sostenido
UNKNOWNno concluyente
OFFLINEsin datos recientes
Nueva dirección de servicio
Ghost Comms™ — comunicación y seguridad en el mismo dispositivo gestionado.
El trabajador no necesita instalar nada en su teléfono privado. Un terminal PoC gestionado por la empresa puede ser radio de trabajo, cliente Staffarmor y fuente de datos Ghost.
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Comunicación PTTVoz instantánea por equipos y roles.
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SOS físicoEl botón de emergencia puede alimentar un flujo de incidentes Staffarmor.
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BLE + GNSSEl mismo terminal participa en la inteligencia de posición Ghost.
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Operación gestionadaMDM / Device Owner permite controlar servicios requeridos, ejecución en segundo plano y accesos.
Conectado con Staffarmor
La ubicación es útil cuando ya existe el contexto laboral.
Horario y turno activo
El sistema conoce cuándo y dónde se espera el trabajo.
Centros y zonas
Ghost Site y Zone se conectan con la estructura de centros Staffarmor.
Presencia y correcciones
Los eventos Ghost no sobrescriben silenciosamente la asistencia; añaden contexto auditable.
Salidas autorizadas
Pausas, tareas o aprobación pueden hacer plenamente correcta una presencia exterior.
Incidentes y SOS
Localización y estado del dispositivo pueden adjuntarse a incidentes Staffarmor.
Admin e informes
Se pueden configurar vistas en vivo y reportes según permisos.
Privacidad y confianza
Interpretamos presencia laboral, no vida privada.
Ghost se diseña con minimización de datos. La localización debe vincularse a una finalidad definida, autorización y sesión de trabajo activa. Base legal, información al empleado y retención deben validarse en cada implantación.
La familia Ghost incluye actualmente módulos en desarrollo, prototipo y planificación piloto. Disponibilidad final, hardware y reglas pueden variar por proyecto.
Ghost Privacy by Design
Staffarmor workforce context + location confidence + role-based access
Periodo activoGhost Session / trabajo
Uso privadono dirigido
UNKNOWN ≠ OUTSIDEdato incierto no es hecho disciplinario
OFFLINE ≠ misconductperder conexión no es infracción por sí solo
Ubicación crudaretención corta según política
Ghost Eventevento empresarial auditable
Planifique un piloto Ghost para su lugar de trabajo.
Pistas de hielo móviles, eventos, logística, seguridad o centros con múltiples zonas: la implantación comienza con una inspección del lugar y configuración basada en riesgo.